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記事数: 2SWOT分析コンサルティング
記事数: 1SWOTクロス分析は、差別化とニッチ市場での「勝ち戦」をする為の独自戦略を立案するノウハウです。企業の隠れた「経営資源」「強み」をあぶり出し、少しでも可能性のある市場、顧客、ターゲットを決め、その「強み」をぶつけて、独自の戦略を創出します。SWOTクロス分析は、中期ビジョン構築、経営改善計画の樹立、リストラクチャリング（事業再構築）には不可欠な戦略立案メソッドです。
SWOTクロス分析展開ノウハウ
記事数: 10SWOT分析の実例
記事数: 6SWOT分析研修、現場実務
記事数: 3SWOT分析を活用した経営改善計画書
記事数: 3結果を出す経営改善計画書
記事数: 1意見が出る「SWOT機会分析」の裏テクニック
記事数: 1病院・介護施設のコンサルティング
記事数: 2病院・介護施設の管理職・リーダーを育成する為に必要な「見える」具体的なコンサルティングが特徴です。また「考課者訓練が不要な行動評価型人事考課システム」、「職種別職能評価システム」は既に800超の病院・介護施設で活用されています。豊富な経験と「見える化理論」に裏付けされた「一味違うコンサルティング」です。
人事考課制度・職能評価制度コンサルティング
記事数: 6管理職リーダーシップ教育・研修
記事数: 2看護師・介護士の退職防止策
記事数: 3個人面談カウンセリング
記事数: 1新入職員教育プログラム
記事数: 1リーダー管理職の資質の見分け方と登用基準
記事数: 1中途採用裏テクニック
記事数: 2内務規定
記事数: 5カイゼン活動支援コンサルティング
記事数: 1何故、当社支援のカイゼン活動コンサルティングは、6か月以内で100％の成果が出るのでしょうか。それは、カイゼン活動をとにかく「分かりやすく」「簡単にできるレベルで」「たくさんの他社事例を学べて」「真似から入って」「少しでもカイゼンしたら褒められる仕組み」をつくるからです。
カイゼン活動成功ノウハウ
記事数: 4中小企業カイゼン活動事例
記事数: 2病院・介護施設カイゼン活動事例
記事数: 3会計事務所職員の教育研修支援
記事数: 1とにかく、「会計事務所職員に経営者を間接的にサポートできるスキルつけたい」そんな思いから、徹底した「ヒアリング・コーチングスキル向上の教育」「根拠ある具体的な経営計画書作成支援」に絞って、コンサルティングを実施。これまで40超の会計事務所が変革したノウハウを提供
会計事務所の差別化と職員教育体系
記事数: 2コーチング会話力育成
記事数: 2経営計画書とアクションプラン作成支援
記事数: 5職員研修プログラム
記事数: 2会計事務所でコンサル部門成功のコツ
記事数: 6中小企業のコンサルティング
記事数: 230年間で約350社の経営コンサルティングを展開。しかも10年以上の経営顧問が10社。長期にわたって企業の参謀として機能し、事業承継にも深く関与し、承継時のトラブルを事前回避します。「即行動できる経営指導」が特徴で、「言葉だけのコンサルタント」を否定し、全てのコンサルティング 結果が「見える」カタチで、クライアントにアウトプットされます。
